保姆移民因其门槛低、流程简单、性价比高以及灵活更换雇主和工作地点的优势，吸引了许多寻求移民机会的人。相比于其他移民项目，申请者通常不需要高学历或丰富的工作经验，费用也相对较少，使得更多人能够轻松上手。
此外，获得签证后，申请者可以在一定条件下自由更换雇主和工作地点，这为生活和职业发展提供了更多选择与灵活性。
保姆移民是什么？
所谓保姆移民，其实不是专指加拿大某一个项目，而是以保姆类工作经验或offer作为主要申请条件的一类项目，包括：
- 住家保姆（Live-in caregiver）
- 儿童看护（Caring for Children）
- 特殊医学需求看护（Caring for People with High Medical Needs）等等。
那目前还在开放申请的、大家看到最多的是是家庭育儿保姆和家庭支持保姆两个试点项目（Home Child Care Provider Pilot and Home Support Worker Pilot）
门槛低？
在分析保姆移民的低门槛时，首先要关注当前项目的具体要求。这些要求包括：
- CLB 5的语言水平
- 至少一年学制的专上教育经历
- 至少一年的育儿或支持保姆工作经验
相较于大多数经济类移民项目，这些要求确实较低。例如，联邦技术工人（FSW）项目要求申请者必须达到CLB 7才能进入申请池，而BC省提名项目虽然允许CLB 4/5的申请者入池，
但缺乏本地经历或硕士学历的情况下，获取足够的分数依然极为困难。因此，保姆移民为许多面临传统移民项目障碍的申请者提供了更为可行的选择。
流程简单？
这个保姆移民项目的流程非常简单，满足工作经验要求即可直接申请PR。如果工作经验不足，申请人可以获得一个职业限定的半开放工签。
然而，这个项目是名额制的，2023年网申累积经验类的名额仅有1500个，1月1日当天便被抢空，这与2021年的留学新政类似。如果抢不到名额，即使项目再好，也无法实现移民梦想。
此外，审理时间也是一个重要问题。根据官方数据，申请人如果需要累积工作经验，工签审理时间长达34-35个月，而满足工作经验后的PR审理时间则为21-31个月。综合考虑，这意味着整个过程可能需要5年半到6年半的时间，这对许多申请者来说无疑是一个不小的挑战。
性价比高？
根据数据显示，从2019年到2022年3月31日，IRCC在两个Caregiver移民试点项目下收到了24,725份申请，但仅处理了其中2,494份，处理率仅为10%。
而总体获批率也在逐年下降，从2017年的97%降至2021年的81%。在2022年，保姆移民的总申请人数为4,325人，中国仅有60人，而菲律宾则有3,650人。
这些数据表明，保姆移民项目面临的问题远不止是无休止的等待，申请人数多、处理效率低以及逐渐降低的获批率，都让许多申请者感到不安和失望。
灵活更换雇主和工作地点？
申请人确实可以灵活地更换雇主，但这种灵活性通常需要花费3年的时间来积累工作经验。虽然申请人也可以选择使用传统的LMIA申请封闭式工签来加速积累经验，但自2019年6月18日起，保姆类LMIA工签的申请已停止。境内申请人必须先符合资格才能提交申请，这样一来，便失去了“工作灵活”的优势。
保姆类移民项目基本上是为菲律宾申请人量身定制的。目前，加拿大境内估计有几万名从事家政工作的菲律宾工人。加拿大设立这些项目的根本目的是为了满足社会对特定劳动力的需求，尤其是在家政和护理领域。
这种定向的移民政策不仅为菲律宾工人提供了机会，也帮助加拿大填补了劳动力市场的空缺，推动了经济发展。因此，尽管其他国家的申请者也有机会，但菲律宾申请人在这一领域的优势依然明显。