在加拿大工作的小伙伴们，工签就是你合法工作的“身份证”。

一旦工签到期却没来得及延长，可能会面临失业、失去身份，甚至需要离境的风险。

所以，如何轻松申请延长或更改工作许可？这篇文章就是你的实用指南！

在以下情况，你可能需要申请工签延期或更改：

• 工作延期或职位变动：合同续签，或者岗位职责发生变化。
• 换工作或换雇主：新工作机会必须对应新的工签。
• 等待PR下批：移民过渡期需要工签“续命”。
• 出境后再返回：保证顺利入境和继续合法工作。

切记：一定要在工签到期前提交申请，才能避免“身份断档”！

工签延期流程分步指南

其实操作并不复杂，分四步走：

步骤 1：确定资格

持有即将到期的有效工签

工作信息没变（或准备申请变更）

没有重大法律或健康问题

步骤 2：准备材料

常见需要的文件：

• 现有工签复印件
• 雇主Offer或合同
• 工资单/工作证明
• 护照（有效期至少6个月）
• IRCC要求的其他文件

小贴士：所有非英/法文件要翻译！

步骤 3：提交申请

• 在线申请（推荐）：更快，能实时跟踪进度。
• 费用：155加元
• 若需采集生物信息：+85加元
• 纸质申请：邮寄材料到IRCC指定地址。

步骤 4：等待 & 默示身份

提交后即可获得“默示身份（Implied Status）”

只要在原工签到期前申请，就能在等待结果期间继续合法工作！

更改工作许可的情况

如果你：

• 换了雇主
• 接受新工作
• 在同一公司职位大变动

都需要重新申请新的工签。

在新工签获批前，千万别私自开始工作，否则可能面临罚款、失去身份甚至被驱逐。

出入境注意事项

• 离境前确认工签是否有效
• 延期处理中出境，可能会影响身份
• 建议等工签续批后再旅行，以免回不来！

魁北克的特殊要求

在魁北克工作，还需要额外的CAQ（魁北克接收证书）。

所以：工签+CAQ，必须同步更新。

常见问题答疑

Q1：工签到期前多久要申请？

建议至少提前30天。

Q2：申请延期期间能继续工作吗？

可以，只要在到期前提交，就享有“默示身份”。

Q3：工签过期后还能补救吗？

有90天恢复期，但这段时间内必须停止工作。

Q4：PGWP能延长吗？

PGWP只能签发一次，不能延期。但部分政策允许一次性18个月延期（已于2023年底结束）。

在加拿大，延长或更改工签 = 保持合法身份 + 稳定就业 + 安心生活。