一、加拿大医疗行业现状与职业优势
1. 人才缺口显著
- 人口老龄化加剧医疗需求，约20%加拿大人缺乏家庭医生
- 全科医生缺口超2万名，家庭医生、内科、儿科、急诊科医生持续紧缺
- 近30%执业医生将在10年内退休，行业面临新老交替压力
2. 职业吸引力突出
- 社会地位：与法官、教授并列北美最受尊敬职业
- 薪资水平（年薪中位数）：
- 家庭医生：25–30万加元
- 专科医生：30–45万加元（部分领域可达60万+）
- 工作保障：失业率近乎为零，医疗体系抗风险能力强
- 生活质量：假期充裕，工作与生活平衡度高
二、中国留学生的机遇与挑战
核心优势
- 基础教育扎实，理科成绩突出，适应西方教学体系
- 英语能力较强，MCAT备考基础良好
- 中英双语能力在多元文化社区（如温哥华、多伦多）具备服务优势
- 医学训练周期长，中国学生普遍展现较强毅力
主要障碍
- 医学院优先录取PR或公民，国际生名额极少（＜5%）
- 毕业后工签时长不足覆盖住院医师培训（Residency）
- 执业注册需完成本地认证，非移民身份难获资格
解决方案：先移民、再医学院
通过优先获取永久居留权（PR），可显著提升医学院录取率并保障执业路径畅通
三、医疗人才专属移民通道
1. 联邦快速通道（EE-Health类别）
EE移民项目全名为Express Entry，是加拿大联邦移民局(IRCC)于2015年推出的快速通道移民通道，留学生通常通过EE的加拿大经验类移民（CEC）路径获得PR。
EE按照打分来邀请，高分者将获得ITA（邀请申请），得分的核心因素包括：年龄、教育背景、工作经验、英语或法语能力、配偶情况等。EE专门为医护人员开设的绿色通道（health类别）。
2.BC省提名 – 公共卫生系统定向类（Health Authority）
申请条件：只要是受雇于BC省公⽴医疗机构的医护职位，不需要语⾔成绩，不看年龄，不看本地⼯作经验，不需要⼯签，不需要来加拿⼤，直接⼀步到位获得省提名，甚⾄可以有可能做到拿到PR后再登陆加拿⼤。
3.BC省提名 – 医疗紧缺人才优先（Healthcare Priorities）
BC省移⺠局承认的医疗类紧缺职业总共有39个，包含范围⾮常⼴，从各专科医⽣，到执业护⼠、康复师、⽛医、⽛医助理，甚⾄中医针灸师和按摩师都在其中。
4. 联邦小镇移民试点（RCIP）
- 工作经验：最近3年有1年境内或者境外相关工作经验，社区留学生不需要工作经验
- 语言：TEER 0,1 – CLB6；TEER 2,3 – CLB5；TEER 4,5 – CLB4
- 学历：高中以上
- 获得社区支持信
四、加拿大医师培养全流程
1.医学院申请要求标准
| 身份 | PR或公民（国际生成功率＜3%） |
| 学历 | 本科或至少3年本科课程（生物/化学等） |
| GPA | 3.7/4.0以上（最后两年重点审核） |
| MCAT | 总分510+（MCAT成绩视学校而定） |
| 语言 | 雅思7.0+/托福100+（本科在加拿大，可豁免语言成绩） |
2.住院医师申请（Residency）
医学院毕业前后，进入住院医实习（Residency）前，需要进行MCCQE Part I（加拿大医学委员会评估考试），合格者通过CaRMS系统申请住院医师职位。
Canadian Resident Matching Service (CaRMS) 加拿大住院医师匹配服务，是一个全国性、独立、非营利、按服务收费的组织，为全加拿大的医疗培训提供公平、客观、透明的申请和匹配服务。
分配实习名额过程涉及申请人和潜在项目的面试和排名。学生分享他们希望的项目清单，医院分享他们希望填补的专家领域清单。然后，CaRMS 使用算法将申请人与可用的住院医师位置相匹配。
根据专业的不同，住院医师实习可能需要2～7年的时间，取决于专业
家庭医学：2 年
内科、儿科、急诊医学等：3-4 年
外科、神经科、整形外科等：5-7 年
3.获得行医执照
医师资格认证步骤：MCC注册+省级执照注册
MCC（Medical Council of Canada） 是加拿大负责评估医学生与国际医学毕业生资格的官方机构。要想在加拿大行医，必须首先成为 MCC认证的执照候选人（LMCC），但这不是行医许可证。
医生还需要向其想要执业的司法管辖区的省和地区医疗注册机构申请执照。目前，你不能使用一张许可证在全国范围内执业，但这是很多医生希望改变的事情。
根据所从事的医学类型，医生还需要获得加拿大皇家内科医师学院、加拿大家庭医师学院或魁北克医学学院颁发的专业证书。
通过后即可独立行医，申请开诊所或加入医疗集团