今年加拿大的移民政策真是变幻莫测。

先是收紧学签、限制工签，在很多人移民无望之际，又宣布大赦将近60万“非法移民”，直接送枫叶卡。

这一系列的骚操作，真的让人摸不着头脑。

并且，前段时间加拿大还宣布：将境内旅游签转工签临时政策再次延长2年，至2025年2月28日。

这也是该项政策颁布以来的第二次延期！

如果说加拿大移民政策在收紧，但是它又时不时放开一道缺口，之所以这么分裂，还是因为加拿大一边面临着严重的用工荒；另一边又由于人力不足导致基建和住房无法满足大量移民的需求，从而造成房价上涨，国内民众怨声载道。

所以，归根结底还是加拿大缺人。

加拿大人口危机，甚至已经上升到了国家存亡的地步。

国土面积比中国还大的加拿大，它人口仅4000万，这个人口仅相当于美国的12%。

并且有数据显示，由于加拿大的低出生率，到了2030年将有900万人即将退休，这不仅意味着工人数量将会减少，还预示着医疗支出会急剧增加。

为此，加拿大政府发布了2023~2025年的移民计划，那么希望三年吸收145万新移民，力度空前。

可见加拿大对人才如饥似渴。

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虽说加拿大移民政策阴晴不定，但现在也确实是移民加拿大的好机会。

那是不是申请旅游签就能顺利转工签，移民加拿大呢？

其实并没有那么简单。

旅游签转工签，有几个硬性要求。

首先如果你在加拿大境内，并且持有有效的visitor身份，这个时候你和工签就差一个已获得LMIA或者LMIA豁免类的job offer的距离。

但是要注意并不是什么工作都能申请，这里面有两个关键点：

一是聘用你的公司必须符合加拿大移民局关于雇主担保资格的雇主；

二是你的职位必须和你过往职业背景高度契合，这也是我们见到很多失败的申请人没有注意到的点。

获得LMIA劳工批文，就可以提交加拿大工签申请。

申请工签有两种方式：在边境海关申请，或者是在网上递交。

如果你语言能力不错，就可以在边境海关直接申请，最快当天可以拿到工签，这样可以省下网上申请四个月的等待时间。

那么如果语言不好，就可以选择网上递交，虽然等待时间较长，但是因为没有面试环节，风险相对来说会低一点。

拿到工签，工作满一年之后就能申请加拿大枫叶卡。

从整个流程来看，这算是移民加拿大的一条捷径，适合英语比较好、成功办理旅游签登陆加拿大，并且能通过自己的渠道渠道找到雇主的人。

但是，难点就是找到合规的雇主。

这一点，可以找移民中介帮忙推荐，一来可以节省时间，而来也降低了风险，避免走弯路。

当然，加拿大虽然缺人，但也不是什么样的人都要。

目前加加拿大急缺两种人：

一类是技术类人员，比说程序员、工程信息技术人员、医生等高技术人员，还有就是像水管工、电工、建筑工人、大卡车司机等技术性蓝领工人。

另一类是服务性人员，比如餐厅服务员、保姆、护工等等。

所以，移民前一定要考虑好自己是否符合这些职业需求。