2025年，加拿大的签证政策在经历了近年来的调整后，呈现出更加精准和严格的趋势。面对住房危机、劳动力市场压力以及公众对移民的态度转变，加拿大移民、难民和公民部（IRCC）推出了一系列新规，影响着各类签证申请者。本文将为您梳理2025年的签证政策变化，帮助您更好地规划赴加之旅。

一、总体趋势：收紧与优化并行

根据IRCC发布的《2025-2027年移民水平计划》，加拿大在2025年将永久居民目标定为39.5万人，较2024年的48.5万大幅下降，同时临时居民（如学生、工人和游客）的管理也更加严格。这一政策的背后，是政府试图缓解住房短缺、社会服务压力以及公众对移民数量的担忧。与此同时，政策也在优化方向上发力，优先考虑在加经验丰富的高技能人才和法语申请者。

二、主要签证类型的新变化

1. 访客签证（Visitor Visa）

1. 审核更严格：自2024年11月起，加拿大取消了默认发放10年多次往返签证的做法。移民官现可根据申请者的旅行目的、财务状况和母国联系，决定发放单次或多次入境签证，以及签证有效期。这意味着申请者需提供更详尽的材料，如行程计划和资金证明。

2. 学习签证（Study Permit）

1. 名额限制：2025年学习许可总数定为43.7万，相较2024年的48.5万减少约10%。第一季度预计已发放12万张，剩余名额竞争加剧。
2. 资金要求提高：生活费担保金维持在魁北克以外20,635加币/年、魁北克15,540加币/年，但申请者需提交更严格的资金来源证明。
3. 省级认证信：所有学习许可申请需附上省份或地区的认证信，硕士和博士课程不再豁免。
4. 工作时间调整：全日制国际学生每周校外工作时间上限从20小时调整至24小时，提供了更多灵活性。

3. 工作签证（Work Permit）

1. 低薪LMIA禁区：自2025年4月4日起，多伦多、温哥华、蒙特利尔等11个主要城市暂停处理低于当地中位数工资的LMIA申请（如安大略省28.39加币/小时）。此举鼓励雇主提高薪资或转向本地招聘。
2. 高薪门槛上调：临时外国工人计划（TFWP）高薪流的工资要求上调至中位数工资的120%，预计影响约3.4万名工人。
3. 境内申请限制：2024年8月，访客在加境内直接申请工作许可的政策提前终止，恢复到需出境申请的常态。

4. 超级签证（Super Visa）

1. 停留时间延长：自2023年起，父母和祖父母可每次入境停留最长5年，2025年这一政策延续。
2. 保险灵活性：申请者可选择加拿大认可的海外保险公司提供的医疗保险，降低了成本门槛。
3. 收入要求更新：担保人需满足更新的最低必要收入（MNI）标准，具体金额根据家庭规模调整。

三、政策亮点：法语与境内优先

• 法语移民加分：2025年，魁北克以外的法语永久居民目标占比提升至8.5%，快速通道中法语能力继续享受额外加分。
• 境内过渡支持：超过40%的永久居民名额预计分配给已在加拿大的临时居民，如留学生和工人。政府推出多项试点项目，加速其转为永居的进程。

四、对申请者的影响与建议

1. 访客签证申请者
   • 建议：准备详细的行程和资金证明，突出与母国的紧密联系（如工作、房产），以增加获批机会。
2. 国际学生
   • 建议：尽早提交申请，选择正规指定学习机构（DLI），并确保资金证明超过最低要求（建议准备25,000加币以上）。
3. 临时工人
   • 建议：关注中小城市机会，如大西洋省份或北部地区，避开低薪LMIA禁区，同时提升技能以争取高薪职位。
4. 家庭团聚者
   • 建议：提前核查MNI要求，确保保险符合新规，尽早规划申请时间。

新机遇下的新挑战

2025年的加拿大签证政策在收紧的同时，也为特定群体打开了新窗口。法语能力、在加经验以及高技能人才将成为申请中的“加分项”。尽管门槛提高，只要合理规划、准备充分，加拿大的大门依然向全球敞开。